催生正能量 實現(xiàn)大目標

暖風拂煦，萬木蓬勃。2016年5月16日上午，萬朗企業(yè)在熱烈的氣氛中舉行了高層管理人員責任狀簽字儀式。公司董事長樊雪蓮、常務(wù)副總甄理、分管各部門的副總、各部門經(jīng)理副經(jīng)理近30人出席了簽字儀式。

萬朗企業(yè)是服務(wù)于社會、服務(wù)于政府發(fā)展規(guī)劃的需求、以科研開發(fā)和產(chǎn)品創(chuàng)新為龍頭的高新技術(shù)企業(yè)，獲得了31個發(fā)明專利和實用新型專利，成功地參與了奧運主體育場、奧運專機樓、上海迪士尼、上海商飛等大型品牌工程。近幾年來，萬朗企業(yè)貫徹樊總的決策，遂行企業(yè)轉(zhuǎn)型，重點圍繞二次水改和城市管廊、海綿城市建設(shè)的大目標，創(chuàng)新開發(fā)了系列高新技術(shù)和產(chǎn)品，使企業(yè)潛力得到最大發(fā)揮，使企業(yè)發(fā)展步伐不斷加快。其中，大口徑非開挖JPCCP管材解決了軟地基防沉降防滲漏、防腐蝕、耐內(nèi)外高水壓等難題，成功應(yīng)用在江蘇、湖南等地的國家級工程和上海黃浦江原水項目閔奉支線工程。在二次水改中，萬朗企業(yè)創(chuàng)新發(fā)明了以PE內(nèi)襯水箱水池內(nèi)膽為主體，包括水管、水表、水泵、閥門防寒保溫保護套管及保護材料以及智能化水位水質(zhì)監(jiān)測、運營維護、清洗保養(yǎng)等創(chuàng)新內(nèi)容的一體化的產(chǎn)品和服務(wù)體系，得到廣大市民的贊揚和市水務(wù)部門的充分肯定。

為了把握機遇，激流奮進，萬朗企業(yè)決定與高管簽訂責任狀、對各部門開展任務(wù)考核，以此作為催生正能量、調(diào)動積極性的激勵手段，力求將萬朗企業(yè)建設(shè)成內(nèi)聚最強、協(xié)同最佳、整體最優(yōu)的企業(yè)，使公司的各項條件逐步符合上市的要求。

公司顧問吳樂平首先對簽訂高管責任狀的目的、意義和責任狀內(nèi)容的擬定情況進行了說明。各位高管就完成工作指標、全力推進公司發(fā)展的決心和措施作了熱情洋溢的發(fā)言。

伴隨著一陣陣熱烈的掌聲，樊總分別與常務(wù)副總、總工程師、分管技術(shù)部、經(jīng)營部、工程部的副總簽訂了2016年指標考核責任狀并進行了合影。

隨后，樊總對公司今后的工作作了重要指示。她指出，公司今年的主要任務(wù)是三大塊：一是二次供水在6月份全面啟動，一定要努力做好PE內(nèi)襯水箱水池改造及智能化水位水質(zhì)監(jiān)測、防寒保溫套管及材料、運營維保的一體化服務(wù)的推廣應(yīng)用，使之全面開花，形成模式；二是JPCCP管材的推廣應(yīng)用從供水向排水排污發(fā)展，從上海地區(qū)向全國發(fā)展；三是在海綿城市、綜合管廊建設(shè)和管道光固化預修復方面啟動與設(shè)計院、業(yè)主的新型合作，前期介入設(shè)計和方案制定、標準制訂工作。

最后，樊總鼓勵大家團結(jié)精進，在取勢、明道、優(yōu)術(shù)方面做出特色，把即將成立的水務(wù)環(huán)境公司打造成上市公司的骨干，與員工共贏，與客戶共贏，與社會共贏。